الموارد البشرية

بوصفنا عائلة مستشفى ليف ، فإننا نعتمد مبدأ المعاملة المتساوية لجميع المرشحين دون تمييز في عملية الاختيار والتنسيب والبحث عن الشخص المناسب للحصول على الوظيفة المناسبة.

نحن نعتقد أن الأشخاص الذين يسعدون بأن يكونوا جزءًا من مجموعتنا الذين يؤمنون بأهمية استراتيجية التوظيف في نجاح الشركات ، الذين لديها رغبة كبيرة في النجاح والذين ليس لديهم حساسية تجاه البيئة والمجتمع الذي هم فيه ، والذين سوف يقومون بتطوير المؤسسة, والعمل الجماعي، تركيا تتابع عن كثب التطورات في العالم، وبصراحة، نحن نعتقد أن الأداء العالي قد يجلب معه نجاح أي منظمة تتألف من أفراد
 
المبدأ الأساسي لنظام الاختيار والتنسيب لدينا ؛ هو تبني وتطبيق فلسفة ورؤية ورسالة ومبادئ مجموعتنا ، وتطوير نفسها ، فريق وشركة  مفتوحة للتعلم والابتكار ، ناجحة في العلاقات الإنسانية ، وجود مبادرة ، والموارد البشرية المتعلمة والمهنية.
تختلف الطرق المستخدمة في عملية الاختيار والتنسيب وفقًا لملف تعريف المرشح. يتم استخدام العديد من الاختبارات وقوائم الجرد وأساليب المقابلة القائمة على الكفاءة في العمليات.
للانضمام إلى عائلة مستشفى ليف. يمكنك التقديم على إعلاناتنا المفتوحة من بوابات www.kariyer.net و www.secretcv.com أو إرسال السيرة الذاتية إلى ik@livhospital.com.tr.s